דוגמאות

מחקרים כמותיים

מאמרים אקדמיים להורדה בחינם (pdf)
Physical education and sports teachers' health and well-being: workload, psychological resilience and social support perspective

Physical education and sports teachers' health and well-being: workload, psychological resilience and social support perspective

בריאותם ורווחתם של מורים לחינוך גופני וספורט: עומס עבודה, חוסן פסיכולוגי ותמיכה חברתית

2026

Seçer, E. (2026). Physical education and sports teachers' health and well-being: workload, psychological resilience and social support perspective. BMC Public Health, 26, 2190.

לצפיה
IMPACT OF COMPENSATION, PERSONALITY, SELF-ACTUALIZATION ON INTENTION TO STAY OF INDRAGIRI HULU EYE TEACHER

IMPACT OF COMPENSATION, PERSONALITY, SELF-ACTUALIZATION ON INTENTION TO STAY OF INDRAGIRI HULU EYE TEACHER

השפעת תגמול, אישיות והגשמה עצמית על כוונת ההישארות של מורים לגיל הרך באינדראגירי הולו

2023

Fransinatra, Z., & Asyik, N. F. (2023). Impact of compensation, personality, self-actualization on intention to stay of Indragiri Hulu EYE teacher. Proceeding 3rd International Conference on Business & Social Sciences (ICOBUSS), 224–231.

לצפיה
Factors affecting lecturers' decision to stay or leave academia, Namibia

Factors affecting lecturers' decision to stay or leave academia, Namibia

גורמים המשפיעים על החלטת מרצים להישאר באקדמיה או לעזוב אותה, נמיביה

2022

Pieters, W. R., Van Zyl, E., & Nel, P. (2022). Factors affecting lecturers' decision to stay or leave academia, Namibia. SA Journal of Human Resource Management/SA Tydskrif vir Menslikehulpbronbestuur, 20(0), a1691.

לצפיה
Government Secondary School Teachers’ Preferred and Perceived Leadership Styles, Professional Commitment, Retention and Job Satisfaction in Addis Ababa, Ethiopia: The Path-Goal Theory in Focus

Government Secondary School Teachers’ Preferred and Perceived Leadership Styles, Professional Commitment, Retention and Job Satisfaction in Addis Ababa, Ethiopia: The Path-Goal Theory in Focus

סגנונות מנהיגות מועדפים ונתפסים, מחויבות מקצועית, שימור ושביעות רצון בעבודה בקרב מורי תיכון בבתי ספר ממשלתיים באדיס אבבה, אתיופיה: תיאוריית המטרה-דרך במוקד

2025

Solomon, M., & Zeleke, S. (2025). Government secondary school teachers’ preferred and perceived leadership styles, professional commitment, retention and job satisfaction in Addis Ababa, Ethiopia: The path-goal theory in focus. The Ethiopian Journal of Education, 45(2), 50–89.

לצפיה
How shared instructional leadership is associated with teacher job satisfaction: the role of self-efficacy and professional resilience

How shared instructional leadership is associated with teacher job satisfaction: the role of self-efficacy and professional resilience

כיצד מנהיגות הוראה משותפת קשורה לשביעות רצון תעסוקתית של מורים: תפקידם של מסוגלות עצמית וחוסן מקצועי

2026

Limon, İ., Katıtaş, S., & Dilekçi, Ü. (2026). How shared instructional leadership is associated with teacher job satisfaction: the role of self-efficacy and professional resilience. BMC Psychology, 14(890), 1–20.

לצפיה
Stress, flourishing and intention to leave of teachers: Does coping type matter?

Stress, flourishing and intention to leave of teachers: Does coping type matter?

לחץ, שגשוג וכוונת עזיבה בקרב מורים: האם סוג ההתמודדות משנה?

2021

Marais-Opperman, V., Rothmann, S., & Van Eeden, C. (2021). Stress, flourishing and intention to leave of teachers: Does coping type matter? SA Journal of Industrial Psychology/SA Tydskrif vir Bedryfsielkunde, 47(0), a1834.

לצפיה
Socioemotional factors associated with teacher resilience in Colombian communities affected by armed conflict a cross-sectional study

Socioemotional factors associated with teacher resilience in Colombian communities affected by armed conflict a cross-sectional study

גורמים רגשיים-חברתיים הקשורים לחוסן נפשי בקרב מורים בקהילות קולומביאניות המושפעות מסכסוך מזוין: מחקר חתך-רוחבי

2026

González-Ballesteros, L. M., Castellanos-Roncancio, C. A., Gómez Cardenas, O. E., Clavijo-Marín, J., Mojica Ospina, L. E., & López-Romero, L. A. (2026). Socioemotional factors associated with teacher resilience in Colombian communities affected by armed conflict a cross-sectional study. Discover Mental Health, 6(94).

לצפיה
Teachers’ job engagement: the personal and job resources that matter

Teachers’ job engagement: the personal and job resources that matter

מעורבות בעבודה בקרב מורים: המשאבים האישיים והתעסוקתיים שחשובים

2025

Sheridan, L., Alonzo, D., Nguyen, H. T. M., Gao, X. A., & Durksen, T. L. (2025). Teachers' job engagement: the personal and job resources that matter. Humanities and Social Sciences Communications, 12, 896.

לצפיה
Teachers' Burnout – The Role of Social Support, Gratitude, Hope, Entitlement and Loneliness

Teachers' Burnout – The Role of Social Support, Gratitude, Hope, Entitlement and Loneliness

שחיקת מורים - תפקידן של תמיכה חברתית, הכרת תודה, תקווה, תחושת זכאות ובדידות

2024

Einav, M., Confino, D., Geva, N., & Margalit, M. (2024). Teachers' burnout – The role of social support, gratitude, hope, entitlement and loneliness. International Journal of Applied Positive Psychology, 9, 827–849.

לצפיה
Teachers’ Characteristics, Teacher Burnout and Motivation to Leave

Teachers’ Characteristics, Teacher Burnout and Motivation to Leave

מאפייני מורים, שחיקה ומוטיבציה לעזוב את המקצוע

2020

Preechawong, S., Anmanatrakul, A., Pinit, P., & Koul, R. (2020). Teachers' characteristics, teacher burnout and motivation to leave. In The Asian Conference on Education 2020: Official Conference Proceedings. IAFOR.

לצפיה
ad