מאמרים אקדמיים באנגלית במשאבי אנוש
מאמרים אקדמיים להורדה בחינם (pdf)
Authentic leadership: bridging the gap between perception of organizational politics and employee attitudes in public sector museums
מנהיגות אותנטית: גישור על הפער בין תפיסת פוליטיקה ארגונית לעמדות עובדים במוזיאונים ציבוריים
2025
Asif, M., Ma, Z., Li, M., Xie, G., & Hu, W. (2025). Authentic leadership: bridging the gap between perception of organizational politics and employee attitudes in public sector museums. Humanities and Social Sciences Communications, 12, 47.
Hierarchical Hostage Politics: A Power Perspective on Sweden's Policy on Workplace Mistreatment in the Public Sector
פוליטיקת בני ערובה היררכית: פרספקטיבת כוח על מדיניות שוודיה בנושא התעמרות במקום העבודה במגזר הציבורי
2025
Matsson, A. (2025). Hierarchical hostage politics: A power perspective on Sweden's policy on workplace mistreatment in the public sector. Employee Responsibilities and Rights Journal. Advance online publication.
Digitalization–A Matter of Trust: A Double-Mediation Model Investigating Employee Trust in Management Regarding Digitalization
דיגיטליזציה כעניין של אמון: מודל כפל-תיווך לבחינת אמון עובדים בהנהלה בנוגע לדיגיטליזציה
2023
Lau, A., & Höyng, M. (2023). Digitalization–A matter of trust: A double-mediation model investigating employee trust in management regarding digitalization. Review of Managerial Science, 17(6), 2165–2183.
How to Organize Silence at work: An Organizational Politics Perspective on Pragmatic Mistreatment at work
כיצד לארגן שתיקה בעבודה: פרספקטיבת פוליטיקה ארגונית על התעללות פרגמטית במקום העבודה
2024
Matsson, A. (2024). How to organize silence at work: An organizational politics perspective on pragmatic mistreatment at work. Employee Responsibilities and Rights Journal, 36, 455–483.
Workplace Spirituality and Its Impact on Employee Well‑Being: A Systematic Literature Review of Global Evidence
רוחניות במקום העבודה והשפעתה על רווחת העובד: סקירה שיטתית של עדויות גלובליות
2025
Ahmad Syahir, A. N., Zainal Abidin, M. S., Sa'ari, C. Z., & Abdul Rahman, M. Z. (2025). Workplace spirituality and its impact on employee well-being: A systematic literature review of global evidence. Journal of Religion and Health, 64, 3313–3345.
Organizational Spirituality: Refining Its Measurement and Exploring Associations with Individual Spirituality at Work and Job Satisfaction in Poland
רוחניות ארגונית: שיפור מדידתה ובחינת הקשרים עם רוחניות אישית בעבודה ושביעות רצון תעסוקתית בפולין
2025
Wnuk, M., & Charzyńska, E. (2025). Organizational spirituality: Refining its measurement and exploring associations with individual spirituality at work and job satisfaction in Poland. Journal of Religion and Health, 64, 4500–4532.
THE CULTURAL DIFFERENCES IN TIME AND TIME MANAGEMENT: A SOCIO-DEMOGRAPHIC APPROACH
הבדלים תרבותיים בזמן ובניהול זמן: גישה סוציו-דמוגרפית
2006
Venter, F. (2006). The cultural differences in time and time management: A socio-demographic approach. Acta Commercii, 6, 39-49.
Decision-Making Procedures and Their Relation to Knowledge Management and Quality Management
תהליכי קבלת החלטות והקשר שלהם לניהול ידע ולניהול איכות
2022
Litvaj, I., Ponisciakova, O., Stancekova, D., Svobodova, J., & Mrazik, J. (2022). Decision-making procedures and their relation to knowledge management and quality management. Sustainability, 14(1), 572.
The path to sustainability in the pharmaceutical industry: green HRM's infuence on employee behavior through psychological green climate
הדרך לקיימות בתעשיית התרופות: השפעת ניהול משאבי אנוש ירוק על התנהגות עובדים באמצעות אקלים ירוק פסיכולוגי
2025
Mostafa, B. A. (2025). The path to sustainability in the pharmaceutical industry: green HRM's influence on employee behavior through psychological green climate. Future Business Journal, 11(148), 1–20.
THE MEANING OF WORK AS A PREDICTOR OF THE INTENTION TO REMAIN/LEAVE AMONG TEACHERS
משמעות העבודה כמנבא לכוונת ההישארות/העזיבה בקרב מורים
2018
Heleno, C. T., Borges, L. O., & Agulló-Tomás, E. (2018). The meaning of work as a predictor of the intention to remain/leave among teachers. Revista de Administração Mackenzie, 19(spe).
מתקשים למצוא מאמרים אקדמיים בנושא שאתם מחפשים?
צריכים עזרה בסיכום מאמרים או בכתיבה אקדמית?